PiedzÄ«vojumi mÄ“dz bÅ«t dažÄdi. Ceļojums. Sasniegums. Notikums. PiedzÄ«vojums var bÅ«t arÄ« NodarboÅ¡anÄs.
MÄkslÄ«go dÄrgakmeņu izplatÄ«tÄjs. Chat-bota “mamma”. VeÄ£etÄrais Ä“st-gatavotÄjs. Sudraba mistiÄ·is.
Å Ä«s nodarboÅ¡anÄs nes ikdienu, kura, visdrÄ«zÄk, ar atÅ¡Ä·irÄ«ga no mums pierastÄs turpinÄÂt
IkdienÄ vadi komandu? Ir lietas, kuras izdodas, tomÄ“r Å¡Ä·iet, ka kaut ko varÄ“tu darÄ«t arÄ« labÄk?
Å is ieraksts Tev piedÄvÄ apgÅ«t iemaņas, kuras palÄ«dzÄ“s visÄ turpmÄkajÄ karjerÄ!
KÄ€PÄ’C?
VadÄ«tÄja ikdiena ir piepildÄ«ta ar darbiem, pienÄkumiem un izaicinÄjumiem: jÄkomunicÄ“ ar Darbiniekiem un Klientiem, jÄpaspÄ“j ikdienas operatÄ«vie uzdevumi, jÄsasniedz stratÄ“Ä£iskie mÄ“rÄ·i un nereti tas jÄpaveic paaugstinÄta stresa apstÄkļos.
KÄ lai vadÄ«tÄjs tiek galÄ ar Å¡iem gluži vai “cilvÄ“ka-orÄ·estra†izaicinÄjumiem? turpinÄÂt
Biznesa trenera prakse gandrÄ«z katru dienu mani aizved citÄ industrijÄ un citÄ uzņēmumÄ. Katru reizi sastopu citus cilvÄ“kus un citus izaicinÄjumus. PÄ“c situÄcijas izpÄ“tes no dažÄdu risinÄjumu klÄsta piedÄvÄju situÄcijai un mÄ“rÄ·im atbilstoÅ¡Äko. Un tad seko… VisbiežÄk tas, kas parasti: “Å is mums nederÄ“s, mums viss ir citÄdi!”
Å Ä« reakcija ir ļoti cilvÄ“cÄ«ga. To veido divi komponenti: turpinÄÂt